La méthode 4 Colors

 

La méthode 4 Colors issue des travaux de Yung & Marston, utilise différentes recherches et concepts du développement personnel et des neurosciences. Ludique et intuitive, elle permet de définir et d’analyser des profils de personnalités à un instant T.

✤   Tout d’abord l’analyse de son propre profil permet de renforcer la connaissance de soi, d’augmenter la confiance en soi et l’agilité comportementale dans le milieu personnel et professionnel.

✤   Ensuite, on apprend à connaître et reconnaître l’autre à travers nos différences de perception, nos différents canaux de communication, nos différents modes de fonctionnement…

✤   Dans le but de mieux vivre ensemble, de mieux s’adapter et de communiquer de manière plus positive et efficace. Que ce soit dans la sphère privée ou professionnelle, nos capacités d’adaptation nous aident à gérer le changement, à relever des défis, à nous relever en cas de difficultés et à gagner !

Les neurosciences nous apprennent que les cerveaux ne fonctionnent et n’apprennent pas tous de la même manière, c’est pourquoi nos formations proposent des séquences de travail variées avec des rythmes différents afin que chacun puisse s’y retrouver.

« C’est votre attitude et non votre aptitude qui déterminera votre altitude »
Zig Ziglar (Auteur et conférencier américain)

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